我们正处在一个瞬息万变、变幻莫测的时代,企业家和高管们面临的挑战不仅仅是如何避免危机,更主要的是如何渡过和抵御逆境。保罗·G.史托兹博士是逆商理论的提出者,也是逆商测评、逆商发展项目和工具的开发者与研究者。他在本书中有针对性地阐述的职场逆商提升理论与方法论,如衡量逆商、CORE四维度、掌控感的反应层级、LEAD工具、重要性量表、智慧金字塔等更为实用的理论与工具,可以帮助企业识别、招聘面对逆境时的攀登者,系统性提升组织、团队和职场人士的抗逆力,助其在激烈竞争环境下立于不败之地。在全球新经济中,逆商对任何国家、文化或行业的商业经营与领导力都是非常有借鉴意义的。...
链接检测中。。
本站内容来源于网盘资源爬虫采集。多多搜盘不复制、传播、储存任何网盘资源,也不提供资源下载服务,链接会跳转至该网盘,资源的安全性与有效性请您自行辨别。如您发现任何侵权或违规内容,欢迎通过举报功能联系我们,我们将及时处理。